就业协议书怎么填-不签就业协议书有什么坏处吗

法律上没有强制要求签订就业协议的这个规定，所以不签订《就业协议》并不会导致不利后果 2、《就业协议书》不能替代《劳动合同》，单位在员工入职一个月内，需要与员工签订劳动合同，所以对于往届毕业生如果入职单位了，直接与单位签订劳动合同就可以。《劳动合同法》第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动...

第五，当下许多高校为了提高自身就业率，就强迫学生找熟人亲属签订“虚假”协议，这对于毕业生来说是不利的，毕业生不应当屈服。 第六，学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这...

同时影响学校就业计划方案的制定和上报，并影响学校的正常派遣工作。3、就其他毕业生而言，用人单位到校挑选毕业生，一旦与某毕业生签订就业协议，就不可能再录用其他毕业生。若日后该毕业生违约，有些当初希望到该用人单位工作的其他毕业生由于录用时间等原因，也无法补缺，造成就业信息的浪费，影响其他毕业...

对毕业证没什么影响。就业协议说白了就是学校为了证明他的就业率而已，没那么多讲究，只要是个注册的有那个代码证的公司就可以了，代码证是类似公司的身份证一样，学校可以查到这个公司的。就业协议只是决定你的档案去向，如果不填，档案就留在学校里，以后工作需要档案要自己去提回来，跟毕业证没关系的...

就业协议书不一定要签。1、可以不签 不影响毕业 和毕业证不钩挂和档案、报到证有关系。不过你决定自主创业对你就没什么用就业协议书本是学生正常毕业前找到了单位愿意接受其才会签订的东西，但是由于现在学校都追求毕业生就业率渐渐形成了一个“潜规则”。2、要求学生毕业之前必须签订好就业协议才可以拿到...

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不签就业协议书，学校无法排遣你档案及户口，二呢，无法算工龄，凭职称！一般正规的企业都要求签约的，总体来说签约对企业的益处要大于应届毕业生的益处，对毕业生有了一定的限制作用，具体签不签协议要双方协商，如果确定去该企业上班，签了没有什么坏处，户口和档案手续办理起来比较方便易操作，需要注意...

就业协议书签订事项协议书一经毕业生和用人单位签字盖章后即生效。若发生需变更协议内容、协议一方改变主意不再签约、遗失或损坏协议书， 根据上海市学生事务中心今年的传达精神，将不再进行申领新的纸质版就业协议书，而是有可能在相关网站上进行网上违约和签约的办理。（如有调整会根据上级通知及时发布公告...

自由职业学生过多会影响该学校就业办应届毕业生就业率指标。所以你可以不签三方，而是下个学期以后。他说不签三方找个地，但不是现在，现在辅导员催着交三方，没有这个规定。你告，三方协议是全国普通高等学校毕业生就业协议书的简称，它是明确毕业生。我想问问懂的人，你好坚持自己的想法走下去如果对你...